Iti cauti un job nou? Iti spunem ce pasi trebuie sa urmezi pentru a avea succes!

Iti cauti un job nou? Iti spunem ce pasi trebuie sa urmezi pentru a avea succes!
Iti cauti un job nou? Iti spunem ce pasi trebuie sa urmezi pentru a avea succes!

Esti in cautarea primului tau job? Sau vrei sa schimbi actualul loc e munca? Iata ce pasi trebuie sa urmezi.

 

Daca esti in cautarea unei provocari noi, trebuie sa stii ca exista cativa pasi si cateva trucuri pe care trebuie sa le aplici pentru a avea succes. Sheryl Sandberg, Chief Operating Officer la Facebook, iti da 10 sfaturi bune in cea mai noua carte a sa. Iata ce trebuie sa faci:
1. Cunoaste-te foarte bine- spune-le recrutorilor in doar 30 de secunde tot ceea ce trebuie sa stie despre tine si abilitatile tale.
Ideea este sa te prezinti repede si sa spui ideile principale si tipul de job pe care ti-l doresti.
2. Sterge-ti trecutul- stiai ca 75% dintre cei care recruteaza isi cauta angajatii online? Asa ca trebuie sa-ti revezi fotografiile de pe retelele sociale si sa stergi orice te poate pune intr-o postura nefericita. Nu uita sa-ti actualizezi toate informatiile si sa-ti faci un profil pe LinkedIn.
3. Mergi mai departe de Google- gaseste job-uri care nu sunt listate online si identifica oameni care angajeaza in reteaua ta extinsa de prieteni. Fa-ti o lista cu persoanele pe care vrei sa le contactezi si afla daca cineva din reteaua ta de prieteni ii cunoaste. Incearca si pe Twitter si pe LinkedIn.
4. Foloseste cuvinte cheie- atunci cand angajatorii isi cauta canditatii, folosesc anumite cheie pentru a face o prima selectie.
Printre acestea se numara abilitatile tehnice (PowerPoint), abilitatile profesionale (lucru in echipa) si diplomele (licenta, masterat).
5. Aplica- studiile arata ca o femeie care indeplineste 60% din cerintele unui job se va considera subcalificata, in timp ce un barbat care indeplineste acelasi procent va aplica totusi la job. Daca pozitia respectiva iti surade, chiar daca nu indeplinesti toate conditiile, trimite-ti totusi CV-ul.
6.
Trimite e-mail-uri personalizate- adreseaza-te exact persoanei la care trebuie sa ajunga mail-ul, CV-ul sau scrisoarea de intentie. Scrie apoi o poveste personala despre experienta ta in munca, despre activitatile de voluntariat si pasiunile care te recomanda pentru pozitie.
7. Fa-ti temele- dupa ce ai stabilit interviul, fa-ti o lista cu tot ceea ce trebuie sa stii despre job si despre companie. Cerceteaza companie si cele mai noi tendinte din industrie si pregateste-te sa pui intebari in timpul interviului.
8. Gandeste-te doar la ce trebuie- absolventii de studii universitare si postuniversitare au tendinta de a se concentra la ceea ce vor de la companie mai mult decat la ceea ce au ei de oferit companiei. In timpul interviului, concentreaza-te asupra beneficiilor ppe care le poti aduce tu firmei.
9. Trimite un mail de follow-up- dupa interviu, noteaza-ti totul.
Foloseste-ti notitele si trimite un e-mail de multumire in decurs de 24 de ore de la interviu. Daca nu primesti niciun raspuns, mai asteapta o saptamana si trimite inca un e-mail.
10. Daca nu reusesti din prima, pastreaza-ti optimismul- daca nu ai obtinut job-ul, nu te stresa prea tare. Continua sa evoluezi ca persoana si ramai optimista. Astfel iti vei intari abilitatile pentru urmatorul job.
Sursa: Cosmpolitan.com

Daca esti in cautarea unei provocari noi, trebuie sa stii ca exista cativa pasi si cateva trucuri pe care trebuie sa le aplici pentru a avea succes. Sheryl Sandberg, Chief Operating Officer la Facebook, iti da 10 sfaturi bune in cea mai noua carte a sa. Iata ce trebuie sa faci:

1. Cunoaste-te foarte bine- spune-le recrutorilor in doar 30 de secunde tot ceea ce trebuie sa stie despre tine si abilitatile tale. Ideea este sa te prezinti repede si sa spui ideile principale si tipul de job pe care ti-l doresti.

2. Sterge-ti trecutul- stiai ca 75% dintre cei care recruteaza isi cauta angajatii online? Asa ca trebuie sa-ti revezi fotografiile de pe retelele sociale si sa stergi orice te poate pune intr-o postura nefericita. Nu uita sa-ti actualizezi toate informatiile si sa-ti faci un profil pe LinkedIn.

3. Mergi mai departe de Google- gaseste job-uri care nu sunt listate online si identifica oameni care angajeaza in reteaua ta extinsa de prieteni. Fa-ti o lista cu persoanele pe care vrei sa le contactezi si afla daca cineva din reteaua ta de prieteni ii cunoaste. Incearca si pe Twitter si pe LinkedIn.

4. Foloseste cuvinte cheie- atunci cand angajatorii isi cauta canditatii, folosesc anumite cheie pentru a face o prima selectie. Printre acestea se numara abilitatile tehnice (PowerPoint), abilitatile profesionale (lucru in echipa) si diplomele (licenta, masterat). 

5. Aplica- studiile arata ca o femeie care indeplineste 60% din cerintele unui job se va considera subcalificata, in timp ce un barbat care indeplineste acelasi procent va aplica totusi la job. Daca pozitia respectiva iti surade, chiar daca nu indeplinesti toate conditiile, trimite-ti totusi CV-ul.

6. Trimite e-mail-uri personalizate- adreseaza-te exact persoanei la care trebuie sa ajunga mail-ul, CV-ul sau scrisoarea de intentie. Scrie apoi o poveste personala despre experienta ta in munca, despre activitatile de voluntariat si pasiunile care te recomanda pentru pozitie.

7. Fa-ti temele- dupa ce ai stabilit interviul, fa-ti o lista cu tot ceea ce trebuie sa stii despre job si despre companie. Cerceteaza companie si cele mai noi tendinte din industrie si pregateste-te sa pui intebari in timpul interviului.

8. Gandeste-te doar la ce trebuie- absolventii de studii universitare si postuniversitare au tendinta de a se concentra la ceea ce vor de la companie mai mult decat la ceea ce au ei de oferit companiei. In timpul interviului, concentreaza-te asupra beneficiilor ppe care le poti aduce tu firmei.

9. Trimite un mail de follow-up- dupa interviu, noteaza-ti totul. Foloseste-ti notitele si trimite un e-mail de multumire in decurs de 24 de ore de la interviu. Daca nu primesti niciun raspuns, mai asteapta o saptamana si trimite inca un e-mail.

10. Daca nu reusesti din prima, pastreaza-ti optimismul- daca nu ai obtinut job-ul, nu te stresa prea tare. Continua sa evoluezi ca persoana si ramai optimista. Astfel iti vei intari abilitatile pentru urmatorul job.

Sursa: Cosmpolitan.com

Citește și: Ce sa puneti in geanta de maternitate? Elemente esentiale pentru momentul nasterii- catena.ro

 

Citește și: Ce decizie au luat Culiță Sterp și Daniela Iliescu după ce s-au cununat! Artistul a făcut marele anunț: „În curând...”- kanald.ro

Citește și: De ce s-a spânzurat Iasmina la 14 ani. Vărul fetei a dezvăluit: "A fost pedepsită". Condusă pe ultimul drum cu melodii de jale- stirilekanald.ro



Citește și:

Hernia de disc lombara: diagnostic si tratament actual

Ce demersuri a început să facă Adriana Bahmuțeanu pentru copiii ei minori. „Eu nu știu ce e la mijloc, este o combinație pe care nu am înțeles-o.”

Ce făcea Mihaela, partenera lui Silviu Prigoană, în timp ce el se stingea din viață

Băieții Adrianei Bahmuțeanu ar fi fost luați de Protecția Copilului, la o săptămână de la moartea lui Silviu Prigoană. Eduard și Maximus, scoși din casa tatălui lor în urmă cu câteva ore?

EXCLUSIV! Cum va arăta ediția aniversară UNTOLD 2025? Edy Chereji: „Va fi fără îndoială cea mai impresionantă de până acum”. Cât costă biletele?

Mesajul postat de Adriana Bahmuțeanu, cu doar o zi înainte de moartea lui Silviu Prigoană: „Dacă ceva îți face rău...”

Cine este și câți ani are Gizem Sevim, care joacă rolul Leyla, în serialul Inimă rebelă! Iată la ce schimbare uluitoare de look a recurs carismatica actriță după încheierea filmărilor

"Nu vorbește, nu știu dacă aude sau vede" Viața lui Răducu s-a schimbat radical, după ce a fost implicat într-un accident. Tânărul de 18 ani a fost lovit în plin de o mașină


Cookies