Se majorează tichetele de creșă! Câți bani vor primi mamele începând cu luna aprilie 2023

Se anunță creșterea tichetelor de creșă, începând cu aprilie 2023. Iată cine poate beneficia de acest ajutor, ce sumă de bani va fi oferită și în ce condiții se va acorda!

În anul 2022, tichetele de creșă au crescut de la 470 de lei la 520 de lei. Conform proiectului de ordin pus în dezbatere publică de către ministerul Muncii, suma acestora se va majora din nou, începând cu luna aprilie a anului 2023.

Cu cât vor crește tichetele de creșă

La începutul lunii aprilie, valoarea tichetelor de creșă se va mări cu 30 de lei.

Potrivit unui proiect de ordin comun al Ministerului Muncii si Ministerului de Finanțe, părinții vor avea parte de o sumă în valoare de 600 de lei lunar, începând cu aprilie 2023.

"Art.1. – Pentru semestrul I al anului 2023, începând cu luna aprilie 2023, valoarea sumei lunare care se acorda sub forma de tichete de creșă, stabilita potrivit prevederilor art. 33 din Normele metodologice de aplicare a Legii nr.

165/2018 privind acordarea biletelor de valoare, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 1045/2018 cu modificările ulterioare, este de 600 de lei.

Art. 2. – Valoarea nominala stabilita la art 1. se aplica si pentru primele 2 luni ale semestrului II al anului 2023, respectiv august 2023 si septembrie 2023."

Citește și: Femeile din România care primesc concediu suplimentar de la stat! Ce trebuie să facă

Citește și: Durere in partea stanga a corpului – cauze si remedii- catena.ro

Ajutorul poate fi utilizat pentru achitarea taxelor la creșă unde este înscris copilul și pot fi oferită pe baza livretului de familie. De asemenea, un lucru foarte important de știut este faptul că, de tichete se vor bucura angajații din sistemul privat și de stat.

Acte necesare pentru a beneficia de tichetele de creșă 2023

Totodată, pentru ca părinții să primească tichetele de creșă, sunt nevoiți să depună un dosar cu următoarele documente:

a) cerere tip pentru acordarea tichetului de creșă;
b) actul doveditor eliberat de creșă/entitatea asimilată acesteia la care este înscris copilul;
c) documente care sa ateste calitatea de părinte, respectiv certificatul de naștere al copilului, în cazul părinților naturali, sau hotărârea judecătorească de încuviințare a adopției, in cazul copilului adoptat;
d) documente care sa ateste calitatea de tutore, respectiv hotărârea judecătorească de instituire a tutelei sau, după caz, dispoziția autorității tutelare;
e) declarație pe propria răspundere ca celalalt părinte sau, după caz, tutorele nu beneficiază de tichete

de creșă, de concediul si indemnizația lunara pentru creșterea copilului in vârstă de pana la 2 ani, respectiv de pana la 3 ani, in cazul copilului cu handicap;
f) alte documente solicitate de angajator.

Astfel, respectivele tichete de creșă se pot cumula cu alocația de stat pentru cei mici si cu stimulentul de inserție, ajutorul financiar oferit părinților care revin la lucru înainte de a termina concediul maternal.

Citește și: Schimbări majore în sistemul de pensii din România. Cum vor fi afectate femeile care iau peste 4000 de lei pe lună